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“招聘”网站目录

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  • 廊坊人才招聘

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  • 服务之星

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  • 宁夏毕业生就业网 银川人才网最新招聘信息,银川人才招聘网,银川人才信息网,银川人才市场,宁夏人才网,宁夏招聘网,招聘会,宁夏银川教师人才招聘网

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    宁夏毕业生就业网官网欢迎您! 宁夏毕业生网隶属于宁夏教育厅就业指导服务中心是宁夏唯一的政府性毕业生人才招聘网站!免费提供最新的宁夏银川人才信息和银川招聘信息.是专业的宁夏银川人才网,宁夏银川招聘网,银川人才招聘网,网上银川人才市场.银川求职、银川招聘,首选银川人才网,宁夏人才网,宁夏银川教师人才招聘网,宁夏英才网 关于我们: “宁夏毕业生网”隶属于宁夏教育厅就业指导服务中心,是宁夏唯一的政府性毕业生招聘网站。本网站通过与各大院校合作,每年有2.7万份毕业生信息资源及数十万份人才简历。是目前本地唯一一家可提供网络招聘、校园招聘、彩信招聘、报纸招聘等多种综合性服务的人力资源服务网站。 我们的目标是:为求职者提供更好的职业发展机会;为企业搜寻、招募到最优秀的人才。 网站的优势: 1. 联合政府打造的专业招聘网站; 2. 有庞大的人才资源信息数据库; 3. 第一手的宁夏大中专毕业生资源; 4. 第一时间进入校园的专场招聘会; 5. 宁夏本地最权威的毕业生信息网; 6. 提供多渠道招聘方式:网络招聘、校园招聘、彩信招聘、报纸招聘等。 为企业提供的服务: 1. 知名院校专业人才的推荐; 2. 提高企业招聘成功的机率; 3. 为企业网罗最优秀的人才; 4. 全方位的人力资源综合服务; 5. 为求职者提供了解企业的机会; 为求职者提供的服务: 1. 个人档案、简历的管理系统; 2. 本地最大的职位信息库; 3. 提供知名企业求才资讯; 4. 发布人力资源职业规划指导; 5. 为您的求职道路提供捷径; 6. 是毕业生和用人单位的桥梁; 企业招聘:提供省时、省钱、高效、可靠的网上招聘服务。 个人求职:提供便捷、诚信、丰富、及时的网上求职服务。 联系方式: 电话:5670007 传真:5670007 邮箱:nxbysw@163.com 网址:http://www.nxbys.com/ 地址:宁夏银川市新昌东路宁夏软件园2007室

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  • 过来人求职网_Guolairen.Com_大学生求职第一门户_应届生求职网_校园招聘

    过来人求职网_Guolairen.Com_大学生求职第一门户_应届生求职网_校园招聘

    过来人求职网欢迎您! 过来人求职网是中国大学生求职第一门户,为应届毕业生提供最新最全面的校园招聘信息,包括校园宣讲会、校园招聘会、名企网申地址、兼职实习、名企求职宝典等,是应届毕业生找工作的首选网站。 关于过来人: 过来人成立于2007年,是目前中国最大的专业职业发展服务机构。秉承“经验分享,共同成长”的教育理念,过来人立志于帮助广大青年学子开拓职业方向,提升职场素养,建立精英人脉,实现事业理想,为中华民族的伟大复兴培养栋梁之才。 过来人目前拥有位于北京清华科技园的中国最大的求职培训中心,同时运营中国最大的大学生求职信息平台——过来人求职网,每年帮助上百万学子找到工作。过来人求职网于2010年荣获“中国互联网十大潜质之星”。 截至2012年底,过来人累计培训来自全球的学生超过20,000人,并为IBM、欧莱雅、中国移动等多家财富500强企业提供校园招聘服务。过来人的工作先后被新华网、CNTV、东方卫视等多家媒体报道。过来人的理念也得到李开复、俞敏洪、徐小平、王明夫等业内知名人士的一致推荐。 更多情况请浏览网站: 过来人求职网:http://www.guolairen.com 过来人: http://www.glr.cn

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  • 南京人事人才网

    南京人事人才网

    南京人事人才网官网欢迎您! 高级人力资源管理师 《企业人力资源管理人员》一级国家职业资格鉴定考前培训(第十九期)招生简章 我国将严格执行就业准入制度和职业资格证书制度,从业者必须取得相应职业资格证书后方可上岗。中华人民共和国劳动和社会保障部于2001年8月3月批准实施了《企业人力资源管理人员国家职业标准》。 南京领航人才开发有限公司根据《企业人力资源管理人员国家职业标准》开设人力资源管理系列课程,已成功组织了二十三期培训,经过规定的培训,通过相应的执业资格鉴定,共有近千名学员获得任职资格——中华人民共和国劳动和社会保障部职业资格证书。2006年11月高级人力资源管理师(国家一级)在江苏省首次开考,南京领航人才作为全省唯一培训单位成功举办首期培训并顺利参加鉴定。为酬谢广大企事业单位多年来对南京领航人才的支持与关注,帮助企业HR人士获得人力资源管理的最高认证特组织本次培训班。 组织实施 人社部培训就业司。 人社部职业技能鉴定中心负责组织命题、考务管理、质量督导和发放证书等工作。 省级职业技能鉴定指导中心在同级人社部指导下,负责组织实施本地区报名、鉴定考核、考前辅导、考务管理、证书办理以及统计分析等工作。 等 级 人力资源管理员(一级) 入学条件 1、取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上; 2、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作2年以上; 3、取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者; 4、取得本职业中级专业技术职务后,在本职业工作满3年以上者 培训费用 培训费:4600/人(包括培训、教材、场地、茶水、午餐等费用) 鉴定费:720/人 超值收益 免费进入人力资源高级人才库 培训教材 高级人力资源管理师专用资料 培 训 串讲师资 培训师资来自国内知名高校的教授、人力资源职业资格考试专家、资深职业经理人 专家委员会权威教授串讲 授课时间 2015年9月-2015年11月(近两个月)双休日上课 报名须知 报名时携带学历证明书复印件、执业资格证明、身份证复印件、二寸黑白或彩色照片3张 课程特点 系统化管理知识、专业化管理能力 建立遍布本地区的高层次人际网络人性化培训服务、科学化教学模块

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  • 中国国家人才网-----全国人才流动中心官网

    中国国家人才网-----全国人才流动中心官网

    中国国家人才网官网欢迎您! 网站介绍: 中国国家人才网是国家人力资源和社会保障部全国人才流动中心主办的全国唯一一家国家级政府所属人才服务网站。网站创建于1999年,经过10多年的探索和发展,现已具有诚信的政府背景、专业的服务团队、海量的人才信息、畅通的全国渠道、独有的媒体支持等优势,并且与全国各地人才网站建立了信息共享机制,能为用人单位和各类人才提供全方位专业化的人力资源服务,为40多万家企业、500多万名求职者提供了人才招聘和求职服务。网站已成为颇具影响力的全国人才供求枢纽中心,在跨区域人才流动和配置中发挥了重要作用。 中国国家人才网五大优势 中国国家人才网是国家人力资源和社会保障部全国人才流动中心主板的全国性中高级人才网站,是中国最具权威性的人力资源专业门户网站。 网站目前日均访问量8万人以上,页面浏览量70万人次,累计发布招聘职位800万个,个人简历拥有量达500万份。 网站为用人单位提供:网络会员、网络招聘、委托招聘、校园招聘、人才测评、选拔考试、人事代理、人才派遣、人才培训等各类人力资源配套服务。 网站为求职者提供:网上求职、就业推荐、就业指导、就业援助、政策咨询等服务。 中国国家人才网拥有多个对口的宣传媒体,主要有:中央电视台、中国教育电视台、新华网、中国新闻网、新浪网、搜狐网、各地人事人才网、各高校就业网、人民日报、中国青年报、北京青年报、北京晚报等媒体。其活动均被中央电视台新闻联播、正点新闻和人民日报进行了专题报道,社会各界反响巨大,取得了良好的社会效益。 中国国家人才网已与各省市政府所属人才服务机构建立了服务联盟,共同开展网上人才公共服务。定期举办全国人才网络招聘大会。招聘会具有覆盖面广、发布渠道多、人才信息丰富、招聘效果好等特点。用人单位可通过中国国家人才网联网平台实现“一点登录,全国发布”。

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  • 医药英才网首页-中国最大权威医药人才招聘网,招聘医药英才请登录医药英才网

    医药英才网首页-中国最大权威医药人才招聘网,招聘医药英才请登录医药英才网

    医药英才网官网欢迎您! 医药英才网是中国权威医药人才招聘网,提供专业医药人才、医疗人才、卫生人才等最新人才招聘信息。招聘医药英才请您登陆医药英才网,医药英才找工作首选医药英才网。 关于我们: 我们是谁? 医药英才网是国内最具权威性和专业性的分行业招聘网站专为制药企业、医疗服务机构、医药设备、医药流通领域等泛医药行业企业以及医药从业人员提供招聘、求职、人才测评、培训等服务的行业人才网站。 医药英才网是国内规模最大、最专业的医药行业人才招聘网站之一,立足于强大的网络平台,以网络招聘、高级人才推荐以及专场招聘会等多渠道服务为基础,为泛医药行业企业和求职者构建了一套立体的人力资源服务模式。 经过多年的发展,医药英才网已成为医药行业最具影响力、专业性和权威性的人才招聘服务网站。 我们的服务 网络招聘   基于270万的行业人才数据库,全方位、多渠道为医药行业企业提供高素质专业人才的招聘与推荐,为医药行业从业者提供高效精准的求职服务。 行业专场招聘会 与网络招聘相结合,定期举办大规模的医药行业专场招聘会,为医药行业企业与求职者提供线下招聘求职服务。 高级人才服务 拥有庞大的医药行业紧缺、高端人才的储备库,为医药行业企业提供优质高效的高级人才推荐服务。 网络广告推广服务 依托于英才网联的品牌号召力,以及网络广告推广服务体系,为医药行业企业量身定做网络推广方案。 行业培训 定期收集、整理并发布医药行业最新培训信息,为医药企业的人力资源从业者提供相关领域的培训增值服务。 我们的优势 依托于国内最具权威性和专业性的分行业人才招聘网站英才网联,具备行业人才网站高效精准的服务特点,以及综合类人才网站无可比拟的专业资源优势。 拥有强大的专业人才数据库资源,日访问量高达百万,简历库日增近千份。 与医药业权威媒体联手,开创“行业权威媒体+行业人才网站+行业专场招聘会”的立体服务模式,全方位打造全面、权威的信息发布渠道,有效地协助企业多方揽才,帮助个人快速求职。 以打造中国最具权威性的医药行业招聘求职网站为方向,建立完善客户开发与服务流程,为客户提供最专业的招聘解决方案。 我们的目标 让医药企业选才不难,让医药精英择业无忧。

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  • 重庆人才公共信息网官网

    重庆人才公共信息网官网

    重庆人才公共信息网官网欢迎您! 网站描述: 重庆人才公共信息网(www.cqrc.net)重庆人才网,政府民心工程,隶属重庆市人才交流服务中心,是重庆唯一的政府人才网站,与全市40个区县和市外20个政府人才网站实现信息共享,招聘、求职首选重庆人才公共信息网!咨询电话:023-86898613

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  • 中国宁波人才网【中国宁波人才市场主办】【宁波唯一官方人才网站】

    中国宁波人才网【中国宁波人才市场主办】【宁波唯一官方人才网站】

    中国宁波人才网官网欢迎您 中国宁波人才市场系国家人力资源与社会保障部、浙江省人力资源与社会保障厅、宁波市人民政府共同组建的国家级区域性人才市场,是浙江省“四星级文明规范市场”、重质量守承诺暨首批公众三满意单位和宁波市“青年文明号”信用建设示范创建单位。 网站介绍: 宁波市人才服务中心系市人力资源和社会保障局直属从事公益服务的全民事业单位,全国人才交流协会常务理事单位。中心现实行“四块牌子,一套班子”的工作机制,挂宁波市人才评价中心牌子,与宁波市海外人才服务中心、宁波市经营者人才评价推荐中心合署办公。   中心拥有中国宁波人才市场、中国国际人才市场宁波分市场、中国留学中心宁波分中心、宁波东方人力资源服务有限公司、宁波命题、宁波人才网、《人才市场报?宁波专刊》、《宁波人才》杂志、“才富?宁波”中高级人才服务、毕洽会、高洽会、专洽会、网洽会、毕业生就业服务等社会广泛认可的服务载体和品牌。中心充分发挥人才资源市场化配置主渠道、毕业生就业服务主平台、企业人才开发主力军、高层次人才集聚服务主引擎作用,为广大用人单位和人才提供专业化、个性化、信息化、国际化的全方位优质服务,营造了“形象一流”、“管理一流”、“服务一流”的人才服务环境,建成了长三角南翼最具影响力的人力资源配置平台,形成了较为完善的人才网络服务体系。无论是市场规模、运作水平还是服务质量,均居于全国政府类所属人才交流服务机构前列。   地址:宁波人力资源大厦(兴宁东路228号)   电话:(0574)87115117 87141500   网址:宁波人才网 www.nbrc.com.cn   电子邮件:nbrcsc@163.net   投诉电话:0574-87116137、87115126 

    http://www.nbrc.com.cn/ - 2015-07-26 - 收藏
  • 山东人才网

    山东人才网

    山东人才网官网欢迎您! 一、山东人才网介绍 山东人才网(www.sdrc.com.cn)是由山东省人才服务中心主办的专业人力资源综合服务网站。2001年11月正式开始运营。网站主要服务内容包括:个人求职、企业招聘、素质测评、广告宣传、猎头服务、劳务派遣、人才指数分析、网上人才洽谈等。山东人才网正式运营九年来,先后多次被评为“山东省优秀网站”、“济南市优秀网站”。山东人才网现拥有个人会员逾80万人,高级人才过万人,企业会员6万余家,日均访问量突破20万人次,现已成为山东省内规模最大、影响力最广、专业化程度最高、服务水平最卓越、消费者最青睐的人力资源综合服务网站,一直以“网络人才超市”著称。 山东人才网根据人才流动地域性的特点,在我省近亿人口资源、数十万家企业规模、人才市场联网发达、综合实力发展迅速的基础上,依托Internet技术,构建以山东省人才市场为代表,涵盖省内17个地市及200多个县市人才市场有形地面资源的网上人才交流平台,通过开展多层次、多角度的人才交流、人事代理、人力资源现代企业管理咨询服务,提高社会人力资源的整体利用水平,推动山东经济发展。 山东人才网面向所有公有制、非公有制经济的企业和各类择业、在职人员,在这些人群中既有高水平的经营管理人才,又有高素质的专业技术人才,同时还有各类普通就业人员和大中专毕业生,我们的目标就是为企业、为个人提供完善、实用、可靠、经济、先进、个性化的人力资源管理咨询服务。 二、山东人才网的优势 1、专业权威: 山东人才网是山东省人才服务中心主办的专业人力资源网站,资信可靠,信息准确。 2、方便快捷,招聘效率高 单位会员可以随时在网站上发布、更改自己的招聘信息;利用搜索简历的功能,还可以让所有符合条件的个人信息都显示出来,人才随意挑选;还可以跟个人进行网络洽谈,浏览个人视频简历。 3、招聘范围广,不受时空限制 山东人才网网络了省内外、甚至一些国外的人才,可以为单位会员提供跨地域、跨时间的人才招聘服务。 4、针对性强,节省时间成本 在山东人才网注册的个人会员绝大多数是有应聘需求的人,而且学历高、素质高,相比传统招聘广告、地面摊位招聘而言,单位更容易招到合适的人才,大大节省了招聘的时间成本。 5、收费低,节约招聘开支 山东人才网会员服务收费低:传统媒体(报纸)的一次招聘广告的费用足够山东人才网一年甚至两年的服务费。 6、信息量大,效果好 截止到2012年8月,山东人才网有个人会员超过80万人,单位会员可以方便的查询其信息,可挑选余地大。 7、主动性强,容易掌握和推进招聘计划 设有简历搜索功能,单位会员可以主动搜索符合招聘岗位条件的人才,而这只需要十几分钟甚至更短的时间。 8、提供全方位的人力资源服务 向单位提供包括网络招聘、猎头服务、素质测评、招聘广告和人力资源管理软件在内的全方位综合人力资源服务。这样的“网络+猎头+软件”的“一站式服务”模式,配合深层次的专业服务,使人力资源服务达到了相当的深度和广度。 9、服务手段先进 基于传统的网络服务,山东人才网又衍生出网上洽谈、视频简历、网络面视等先进手段,通过音频、视频工具解决异地面试,完善求职、招聘服务。 感谢社会各界支持山东人才网建设,欢迎社会各界参与山东人才网运营。 网站销售热线:0531-88950224

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